Penggajian dan administrasi HR, dihitung oleh AI, diperiksa oleh spesialis.
Satu slip gaji dengan tarif pajak yang keliru berarti tagihan pajak kurang bayar; satu pelaporan jaminan sosial yang terlambat berarti denda. Kami menjalankan penggajian dan HR secara menyeluruh: AI menghitung, spesialis meninjau setiap slip gaji, pelaporan berjalan otomatis, dan data penggajian mengalir langsung dari pembukuan. Tanpa input ulang, tanpa selisih angka.
Dalam penggajian, kesalahan kecil menjadi kewajiban nyata
Setiap penggajian harus dihitung ulang agar tetap benar, dan aturannya berbeda di tiap pasar serta menurut status residensi.
Kepesertaan makin luas, tenggat makin banyak, dan keterlambatan pembayaran dikenai bunga.
Penggajian yang terpisah dari pembukuan berarti input ganda, angka yang tidak cocok, dan waktu yang terbuang.
Saat satu-satunya orang yang memahami penggajian keluar, prosesnya ikut hilang.
Cakupan layanan
Tiga alur kerja, satu sumber data. Data absensi masuk, slip gaji dan pelaporan yang patuh aturan keluar.
Penggajian dan slip gaji
Payroll Agent menghitung gaji, pajak, dan jaminan sosial dari data absensi; spesialis meninjau pengecualian sebelum apa pun dirilis.
Proses penggajian di Practica
Data absensi masuk
Kehadiran, perubahan, dan bonus masuk lewat portal atau chat.
AI menghitung
Gaji, pajak, dan jaminan sosial dihitung berdasarkan aturan terkini, dengan setiap pengecualian ditandai.
Spesialis meninjau
Spesialis penggajian memeriksa pengecualian dan setiap slip gaji sebelum dirilis.
Dirilis dan dilaporkan
Slip gaji terkirim, jaminan sosial dan pajak dilaporkan, bukti penerimaan tersimpan, pembukuan diperbarui.
Cara kami mengambil alih penggajian
Penggajian, pajak, dan jaminan sosial dihasilkan dari satu sumber data di Practica, platform yang sama yang mengelola pembukuan Anda. Tidak ada yang diinput dua kali.
Jelajahi teknologinya →Excel, software HR, atau alih daya penuh?
Aturan berubah setiap tahun. Pertanyaannya: siapa yang memperbarui, siapa yang meninjau, dan siapa yang bertanggung jawab.
| Kriteria | Urus sendiri di Excel | Software HR | ReOrc |
|---|---|---|---|
| Perubahan tarif pajak | Perbarui rumus sendiri | Tunggu vendor, konfigurasi sendiri | Diperbarui terpusat; proses penggajian berikutnya otomatis benar |
| Jaminan sosial | Lapor sendiri setiap periode | Ekspor berkas, sampaikan sendiri | Dilaporkan dan direkonsiliasi untuk Anda |
| Keterkaitan dengan pembukuan | Diinput ulang secara manual | Tergantung sistemnya | Mengalir langsung ke pembukuan, tanpa input ganda |
| Akuntabilitas | Ditanggung Anda | Tidak ada | Spesialis meninjau setiap slip gaji |
| Model harga | Waktu Anda plus risiko kurang bayar pajak | Lisensi plus orang yang menjalankannya | Biaya tetap per karyawan per bulan |
Mengapa ReOrc
Perbarui aturan sekali
Aturan pajak dan jaminan sosial diterapkan secara terpusat di platform; setiap proses penggajian otomatis patuh.
Spesialis meninjau setiap slip gaji
AI menangani perhitungan; penanggung jawab akun Anda memastikan akurasinya.
Langsung dari pembukuan
Penggajian, pajak, dan jaminan sosial berasal dari data yang sama dengan akuntansi Anda. Tanpa selisih.
Karyawan lokal dan ekspatriat
Pajak berdasarkan status residensi, serta kontrak dan slip gaji dwibahasa untuk tim campuran.
Penggajian terhubung ke pembukuan yang sudah kami jaga tetap bersih
Karena kami yang menjalankan akuntansinya, penggajian tidak memerlukan input ulang maupun rekonsiliasi antara dua sistem. Satu portal, satu kontak, satu tutup buku bulanan.
Lihat semua layanan back office →Pertanyaan yang sering diajukan
Apakah aturan pajak dan jaminan sosial terbaru sudah tercakup?
Ya. Slip gaji dihitung dengan tarif terkini, dan pembaruan regulasi diterapkan secara terpusat di platform setiap kali aturan berubah, sehingga proses penggajian berikutnya otomatis patuh.
Apakah pelaporan jaminan sosial dilakukan otomatis?
Ya. Kami melaporkan dan merekonsiliasi jaminan sosial secara otomatis, dengan pengingat tenggat untuk menghindari bunga keterlambatan.
Apakah penggajian terhubung ke pembukuan?
Ya. Jika Anda menggunakan layanan akuntansi kami, data penggajian mengalir langsung dari pembukuan. Tidak ada yang diinput dua kali, sehingga angkanya selalu cocok.
Apakah Anda menangani penggajian ekspatriat?
Ya. Pajak penghasilan ekspatriat dihitung berdasarkan status residensi, dengan slip gaji dan kontrak dwibahasa, serta dukungan izin kerja melalui mitra kami.
Bisakah Anda menjalankan penggajian tanpa menangani akuntansi kami?
Bisa. Penggajian dan administrasi HR dapat diberikan secara terpisah; sebagian besar klien menggabungkan keduanya agar penggajian langsung terbukukan.
Minta penawaran HR dan penggajian
Beri tahu kami jumlah karyawan dan pasar Anda, dan kami akan membalas dalam satu hari kerja dengan biaya tetap per karyawan.